Работник - физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работодателем, а работодатель - физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником.
При отсутствии одной из сторон трудового договора он не может быть заключен.
Следовательно, руководитель организации, являющийся ее единственным учредителем и членом организации, не может сам себе начислять и выплачивать заработную плату.
Подробно об этом читайте в № 22 «АБ-Экспресс».
Другие разъяснения и комментарии законодательства читайте в журнале «АБ-Экспресс»
← Предыдущая новость | Следующая новость → |