1. Нормативное регулирование суммированного учета рабочего времени
Общие требования к установлению суммированного учета рабочего времени: нормальное число часов рабочего времени для отдельных категорий работников, учетный период (установление различных учетных периодов для отдельных категорий работников). Суммированный учет рабочего времени: гибкий режим работы и сменная работа. Внесение изменений в графики сменности в течение месяца.
Периоды, на которые уменьшается норма рабочего времени. МРОТ при суммированном учете: нужно ли доводить оплату труда до МРОТ, если работник отработал все смены в графике, но норму часов за месяц не выработал? Оплата труда при совмещении профессий, виды выплат, которые не учитываются при сравнении с МРОТ.
2. Сверхурочная работа и недоработки при суммированном учете рабочего времени.
Сверхурочная работа: переработка за пределами месячного графика или учетного периода? Что является «учетным» периодом, в случая увольнения работника и как посчитать переработку. Оплата недоработки, в случае некорректного составления графика работодателем.
3. Особенности привлечения к работе в выходные и нерабочие праздничные дни.
Порядок оплаты и предоставления дополнительных дней отдыха при работе в выходные и праздничные дни: при гибком графике работы; смена приходится на праздничный (выходной) день; при привлечении к работе в праздничный день, если по графику этот день для работника выходной. Оплата при привлечении к работе в выходной день с учетом стимулирующих и компенсационных выплат.
4. Командировка, отпуск, диспансеризация
Направление сотрудника в командировку при суммированном учете рабочего времени и при совмещении профессии: как определить количество часов (норму рабочего времени) и как оплатить период в командировке.
Порядок расчета ежегодного отпуска работникам с суммированным учетом рабочего времени
Учет нормы времени и оплата при направлении сотрудника на диспансеризацию
5. Вахтовый метод работы
Особенности и требования при вахтовом методе работы в условиях пандемии в 2020-2021 гг., Постановление Правительства РФ.
Нормативное регулирование вахтового метода: табель учета рабочего времени, оформление перевода работника на другой объект
Оплата проезда до вахты и обратно. Налогообложение НДФЛ и уплата страховых взносов надбавок вахтавикам. Применение районных коэффициентов на выплаты при вахтовом методе (на какие виды выплат начисляются и не начисляются районные коэффициенты). Оплата при работе в праздничный день при вахтовом методе работы. Увольнение сотрудника в междувахтовый отдых. Включаются ли межвахтовый отдых и время в дороге в средний заработок?
Обучение очно и он-лайн
